为倾听青年职工心声，关注职工思想动态，了解职工真实需求，提升医院的管理、服务水平，搭建医院青年职工和管理层之间的沟通平台，我院于2018年11月30日14:30分组织医院全体青年职工在东兴院区5楼会议室召开座谈会，共有75人参加此次座谈会。

　　座谈会共有3项议程，第一个议程是院长刘俊荣对青年职工开展素质教育及动员讲话，强调了素质教育对青年职工的重要性，要求职工培养健全的人格，促进全面发展;第二个议程是10名青年职工代表逐一发言，他们代表青年职工表达了心声，对自己的工作进行客观评价总结，明确了自己的职业规划，提出对医院发展的建议;第三个议程是医院党政领导班子总结发言，对青年职工的工作支持给予肯定，鼓励职工相信自己，坚持奋斗，要求青年职工向老职工学习，为医院的发展贡献自己的力量，并表态对职工提出的建议予以考虑，医院存在的问题逐步整改。

　　通过此次座谈会，不仅加强了职工间的交流、增进了医院管理层和青年职工之间的了解，而且有助于医院职工信息的反馈，促进了我院职工管理工作的优化与提升。科技进步日新月异，知识经济迅猛推进，经济社会发展日益转向创新驱动。医院在发展的同时也高度重视职工的素质教育和身心健康发展，使年轻一代职工更加适应未来发展的需要。